Friday, 14 February 2025

Halganka nolosha

  Nolosha ma aha mid toos ah waxay 

Lee dahay kor iyo hoos farxad iyo 

Murugo guul iyo guuldaro laakin 

Qofka guuleysta waa kan aan ka 

Quusan halganka haddii aad riyo 

Lee dahay ha u ogalaan cabsida iyo 

Shakiga inay kaa hor istagaan 

Dadaal joogto ah Samir iyo 

Aaminaad naftaada ah 

Ayaa ah furaha guusha ✅

Maslah Dahir Osman ✍🏽

Thursday, 13 February 2025

Wixii ku soodhafay ka sooqad wax an Macno laheyn Balse hada qaladadkaada wax ka baro naftaada ixtiraam .

 Jihaadka ugu wayn ee qofku galo waa kan uu naftiisa la galo guusha ugu waynna waa mida uu naftiisa ka guulaysto ama ku hanto xakamayn rabitaanada aan xadka lahayn ee nafta ku amrayso.

qofka ay tahay inaadka fiicnaato waa qofkaad shalay ahayd yacnii waa inaad meeshad shalay taagnayd aad ka dhaqaaqdaa dhanka hormarka haday cilmi tahay iyo haday camal wanaagsan tahayba.

Naftaada ayaa labo qayb ka samaysan qayb shaydanka la jaal ah oo an wanaaga iyo horusocod kula rabin dhibkana nacaysa inay seexato anay cibadaysan baagamuudo iyo raaxo iska rabta waana tan go,aamo badan oo adgaadhay diiday inaad fuliso wahsigeeda awgii.

 Iyo mid kugu dhiirigalisa alle kacabsi ku farta wanaaga, kaa waanisa kaana dawaysa walwalka  bilaa macnaha ah kaa kicisa hurdada aan dhamaanayn ee camalkaaga ku seejinaysa, dhanka wanaagsana wax ka eegta xishoota ayay u qaybsantahay .

Naftaada ka adkow.

intaad cid ku mashquuli lahayd adigu isku mashquul ceebahaaga iyo camaladada xun xun sidad u suulin lahayd ku dadaal waxaad ku wacantahayna sidaad u hormarinlahayd ka shaqee.

Maslah dahair osman ✍🏽

Thursday, 23 January 2025

Qorshey naftaada

 Qorsheynta naftaada waa geeddi-socod muhiim ah Oo kaa caawinaya inaad noloshaada hagto, waxaadna si cad u qeexaysaa himilooyinkaaga iyo sida aad u gaari lahayd. Waa hab aad noloshaada uga dhigeyso mid leh yool iyo ujeeddo macno leh. Halkan waxaa ku jira talooyin waxtar leh oo kaa caawinaya inaad si hufan u qorsheyso naftaada:


1. Aqoonso Hadafkaaga iyo Himilooyinkaaga:

Su’aalaha Naftaada Weydii:

Maxaan rabaa inaan nolosha ka gaaro?

Xaggee rabaa inaan gaaro muddo 5 sano, 10 sano, ama 20 sano?

Waa maxay qiyamka iigu muhiimsan ee hagaya nolosheyda?

Kala sooc himilooyinka waaweyn (long-term goals) iyo kuwa yaryar (short-term goals). Tusaale:

Hadaf waqti dheer ah: Inaad ganacsi bilowdo ama shahaado sare hesho.

Hadaf waqti dhow ah: Inaad hal xirfad cusub barato ama jidhkaaga kobciso.


2. Qorshee Waqtigaaga:

Samee jadwal maalinle ah ama mid toddobaadle ah oo si cad u qeexaya hawlaha muhiimka ah.

Kala hormari hawlahaaga, kuna bilow kuwa muhiimka ah.

Hubi inaad waqti u qoondeyso nasashada iyo waqtiyo khaas ah oo aad naftaada siiso.


3. Naftaada Maalgeliso:

Baro Waxyaabo Cusub: Is diiwaangeli koorsooyin, akhri buugaag, ama raadi xirfado cusub oo kaa caawinaya inaad horumariso naftaada.

Caafimaadkaaga Maalgeliso: Cun cunto caafimaad leh, jimicsi samee, oo nasasho ku filan hel.

Maskaxdaada Xoojiso: Samee dhaqammo sida fikirka wanaagsan, dhegeysiga doodaha waxbarasho, iyo in laga fogaado walwalka.


4. Isku Dheelli-Tir Noloshaada:

Ha isku mashquulin hal dhinac oo nolosha ah, sida shaqada, oo ha iska illoobin dhinacyada kale sida qoyska, caafimaadka, iyo madadaalada.

Iska hubi inaad noloshaada ku leedahay dheelitirnaan:

Shaqo iyo Nolosha Qoyska: Waqti ku filan sii dadka aad jeceshahay.

Nasashada iyo Wax-qabadka: Waqti u samee jimicsi iyo madadaalo.


5. La Soco Horumarkaaga:

Iska qor guulahaaga iyo meelaha aad u baahan tahay inaad horumariso.

Mar kasta dib u eeg qorshahaaga oo u samee isbeddel haddii loo baahdo. Haddii arrin aan shaqeyn, isku day qaab cusub.


6. Samee Xiriir Wanaagsan:

Ku xeer naftaada dad dhiirrigelin leh oo kugu caawinaya inaad gaarto yoolalkaaga.

Ka fogow dadka caajiska badan ama kuwa ku niyad-jabiya.

Xiriirada wanaagsan waxay kugu dhiirrigelin karaan inaad hiigsato waxyaabo waaweyn.


7. Ha Baqanin Inaad Fashilanto:

Fashilka waa qayb ka mid ah horumarka. Haddii aad ku dhacdo yool, ka bar cashar oo isku day mar kale.

Maskaxdaada ku hay in qofka guuleysta uusan marnaba joojin dadaalka, xitaa haddii uu la kulmo caqabado.


8. U Samee Naftaada Abaalmarin:

Marka aad guul ka gaarto yoolalkaaga, si naftaada abaalmarin, tusaale ahaan:

U samee fasax gaaban.

Iibso wax aad jeclaan lahayd.

Tani waxay dhiirrigelinaysaa inaad sii waddo qorshahaaga.


9. Ka Fogaaw Dib-u-Dhaca iyo Iska-Daayaca:

Is bar inaad ku dhaqanto go’aannada aad qaadatay.

Xusuusnow in waqtigu yahay khayraad qaali ah, markaa haka lumin waxyaabo aan qiimo lahayn.

Haddii aad caajisto, dib u xusuuso sababta aad qorshaha u bilowday.


10. Raadi Dib-u-Dhac ku Saabsan Noloshaada Ruuxiga ah (Haddii ay Khuseyso):

Ku noqo diintaada ama qiyamkaaga ruuxiga ah, maxaa yeelay waxay siinayaan noloshaada macno qoto dheer.

Raadi nabadda gudaha ah iyo isku xirka rabbaaniga ah si aad u noqoto qof deggan.


Gunaanad:

Qorsheynta naftaada waa safar, mana ahan wax si degdeg ah loo dhammaystiro. Sabir yeelo, u dulqaado naftaada, oo ku adkeyso yoolalkaaga. Adiga ayaa ah maskaxda iyo gacanta maamuleysa noloshaada. Sii waqtiga iyo dadaalka ay mudan tahay, noloshaaduna way qurux badnaan doontaa. 

Qoraalkan  Waxa qoray 

( MASLAH DAHAIR OSMAN ) 

Saturday, 11 January 2025

Sidee naftada hormar u garsiinkartaa ?

 Horumarinta nafta waa geedi socod joogto ah oo ku saabsan in la sameeyo isbeddelo wanaagsan oo dhinacyada kala duwan ee nolosha, sida nafsiga, xirfadaha, caafimaadka, iyo xiriirka dadka. Si loo hormariyo naftaada, waxaa muhiim ah in la qaado tallaabooyin dhowr ah:

1. Hadafyo iyo qorshe cad: Marka hore, waa muhiim in aad dejiso hadafyo cad oo ku saabsan waxa aad rabto inaad ka gaarto noloshaada. Hadafyadaas waa inay noqdaan kuwo gaar ah, la cabbiri karo, iyo waqti ku jira (SMART goals). Tani waxay kaa caawinaysaa inaad heshid jihada aad u socoto.

2. Isbarbardhig iyo isqiimeyn: Isku day inaad si daacad ah naftaada u qiimeyso, adigoo fiirinaya guulahaaga iyo halka aad ka soo socoto. Isbarbardhiga waxay kaa caawin kartaa inaad fahanto meelaha aad ka baahan tahay horumar.

3. Barashada joogtada ah: Horumarka nafta waa inuu ku saleysnaado barashada joogtada ah. Akhrinta buugaagta, maqalka podcast-yada, ama ka qaybgalka koorsooyinka iyo tababarrada waxay kuu sahli karaan inaad kordhiso aqoontaada iyo xirfadahaaga.

4. Horumarinta xirfadaha: Xirfadaha cusub ee naftaada ku kobcinaya waxay kaa caawin karaan inaad ka soo baxdo xaaladaha adag. Tusaale ahaan, xirfadaha isgaarsiinta, maamulka waqtiga, iyo xalinta dhibaatooyinka waxay saameyn ku yeelan karaan guushaada.

5. Daryeelka nafsiga iyo caafimaadka: Naftaada waxaa muhiim ah in aad siiso daryeel nafsiga iyo jireed. Jimicsiga, caafimaadka, iyo hurdo kafi ah waxay kaa caawin karaan inaad leedahay tamar iyo xoog aad ku wajahdo caqabadaha nolosha.

6. La tacaalida cabashooyinka iyo caqabadaha: Marka aad la kulanto dhibaatooyinka, waxaa muhiim ah in aad ka barato halkii aad ka noqon lahayd mid ka tagta. Xaaladaha adag waa inay noqdaan fursado korriin iyo barasho.

7. Kalsooni dhisidda: Inaad kalsooni ku qabto naftaada iyo awoodaada waa muhiim. Isku day inaad is dejiso, aaminsanaato awoodaada, iyo inaad u fiirsato dhinacyada wanaagsan ee noloshaada. Haddii aad kalsooni buuxda ku qabto naftaada, waxaad si fudud u gaari kartaa hadafyadaada.

8. Xiriirka dadka: Xiriirada wanaagsan ee dadka kale waxay muhiim u yihiin horumarka nafta. Isku day inaad xiriir wanaagsan la yeelato dad kale, si aad uga hesho taageero, talo, iyo dhiirigelin.

9. Sabirka iyo dulqaadka: Horumarka nafta ma ahan wax dhacaya habeen iyo maalin. Waa geedi socod aad u baahan tahay sabir iyo dulqaad si aad u aragto natiijooyinka wanaagsan. Waa inaad aqbasho in isbeddellada ay qaataan waqti.

10. Is dhiirrigelin: Naftaada ha ka xumaan marka aad gaarto guulaha yaryar. Is dhiirrigeli oo dabaaldeg horumarkaaga, xitaa haddii uu yahay mid yar, sababtoo ah waxay ka dhigan tahay inaad ku socoto waddada saxda ah.


Marka la soo koobo, horumarinta nafta waxay ku saabsan tahay is-xisaabin, barashada joogtada ah, iyo qaadashada tallaabooyin cad cad oo hufan. Waana geedi socod joogto ah oo kugu dhiirigelinaya inaad ku sii socoto dhinaca wanaagsan ee nolosha.

Qoraa ( MASLAH DAHAIR OSMAN )

Tabardarida maxaa keeno?

 Tabardaridu waxay keeni kartaa dhowr arrimood, waxaana ka mid ah:

1. Culeys nafsaani ah (Stress): Markii qof uu la kulmo culeys badan, sida shaqo badan, dhibaatooyin shakhsiyeed, ama xaalado adag oo nolosha ah, wuxuu dareemi karaa tabardarid. Culeysyada nafsaani ah waxay saameyn karaan heerka tamarta iyo awoodda qofka inuu wax qabto.

2. Hurdo La’aan (Lack of Sleep): Hurdo kafiican oo kugu filan ayaa muhiim u ah soo kabashada tamarta jidhka iyo maskaxda. Haddii qofku helo hurdo aan ku filnayn, waxay keeni kartaa tabardarid iyo dhibaatooyin caafimaad kale.

3. Cuntada aan habboonayn (Poor Diet): Cunista cuntooyin aan caafimaad qabin ama cuntooyinka ka maqan nafaqooyinka muhiimka ah sida fitamiinnada iyo macdanta waxay keeni kartaa in qofka uu dareemo tabardarid. Nafaqo darro waxay saameyn kartaa heerka tamarta iyo waxqabadka jirka.

4. Dhibaatooyin Jirka ah (Physical Health Issues): Xanuunada iyo dhibaatooyinka caafimaad, sida cudurada ama dhibaatooyinka la xiriira maskaxda sida walbahaarka (anxiety) iyo niyad-jabka (depression), waxay sababi karaan tabardarid iyo dhicis.

5. Isku-dhafnaanta hawlaha (Overworking): Marka qofku uu si joogto ah u sameeyo hawlo badan ama shaqo aad u badan, waxay si fudud ugu dhacdaa inuu dareemo daal iyo tabardarid. Isku-dhafnaanta hawlaha waxay sidoo kale keeni kartaa dhiirigelin la’aan iyo hoos u dhac ku yimaada waxqabadka.

6. Dhibaatooyinka shakhsiyeed iyo nafsaaniga ah (Emotional Issues): Dareenka naxdinta, murugada, ama niyad-jabka ayaa sidoo kale sababi kara tabardarid. Qofka haddii uu ku jiro xaalado nafsaaniga ah oo adag, wuxuu dareemi karaa in aanay jirin tamar uu ku shaqeeyo.

7. Fiiro la’aan (Lack of Motivation): Marka qofku dareemo in aanu hayn ujeedo ama xiisaha shaqada, waxay ku keeni kartaa tabardarid iyo diidmo uu ku sameeyo wax kasta oo cusub.


Tabardaridu waxay sidoo kale ka dhashay xaaladaha la xiriira bulshada, dhaqanka, iyo isgaarsiinta aan hufnayn ee dadka kale. Marka qofka uu dareemo xaalad caafimaad, nafsi, ama bulsho oo aan wanaagsaneyn, waxaa muhiim ah in la raadiyo xalal caafimaad si loo yareeyo tabardarida.

Qoraa ( MASLAH DAHAIR OSMAN IGALE ) 

Labada qof ee xiriirka ka dhaxeeyo maxaa keeno Isfahandarada ?

 Isfahanka iyo isku faham la’aanta (miscommunication) ee labada qof ee xiriirka ka dhaxeeya waxaa keeni kara dhowr sababood:

1. Faham la’aan (Misunderstanding): Markii labada qof ay ku kala duwan yihiin fahamka ama aragtida arrin gaar ah. Waxaa dhici karta in midkood uu wax u fahmo si ka duwan sidii uu qorsheeyay ama hadalka la sheegay.

2. Isgaarsiin Xumo (Poor Communication): Xiriirka aan hufanayn ee labada qof, sida in aan si cad loo sheegan waxa la doonayo ama loo baahan yahay, wuxuu sababi karaa isfahan waayo. Tusaale ahaan, haddii uu qof uu ka labalabeeyo ama aan si sax ah u caddeyn waxa uu rabay inuu sheego, wuxuu dhalin karaa isfahandaro 

3. Dhaqan Kala Duwan (Cultural Differences): Labada qof oo ka soo jeeda dhaqamo kala duwan waxay keeni kartaa in ay fahmaan ama u dhaqmaan siyaabo kala duwan. Dhaqan walba wuxuu leeyahay hababka isgaarsiinta iyo dhaqanka gooni ah, taasoo ka dhalan karta isfahan la’aan.

4. Xasaasiyad (Sensitivity): Marka qofka midkood uu xasaasi u yahay arrimo gaar ah, waxa dhici karta in jawaabaha ama falalka kale ay noqdaan kuwo xasaasi ah oo keena jahwareer ama dareen xun.

5. Dhibaatooyinka Shakhsiyeed (Personal Issues): Qofka midkood haddii uu leeyahay dhibaatooyin shakhsiyeed ama dareen ah inuu si gaar ah u yahay ama uu ku jiro xaalad adag, waxay saameyn kartaa xiriirka iyo fahamka wanaagsan ee labada dhinac.

6. Rabitaan la’aan ama isku kalsooni la’aan (Lack of Trust): Haddii ay jirto kalsooni darro, labada qof waxay ka cabsan doonaan inay si buuxda isu fahmaan ama wada hadlaan si daacad ah. Tani waxay ka dhigan tahay in midkood uusan isku halleynin ama aan diyaar u ahayn inuu furfurnaado.


Xallinta isfahanka iyo isku xirnaanta xiriirka waxay u baahan tahay in labada qof ay si cad isugu fahmaan oo ay iskaashadaan si ay u helaan xalal dheelitiran. Isgaarsiinta furan iyo fahamka dhinacyada kala duwan waxay caawin kartaa.

Qoraa ( MASLAH DAHAIR OSMAN )

Thursday, 9 January 2025

Walwalka faraha badan (stress-ka) wuxuu ka dhashaa xaalado ama duruufo kala duwan oo saamayn ku yeesha qofka maskaxdiisa, dareenkiisa, iyo noloshiisa. Waxaana sababi kara dhowr arrimood oo waaweyn, kuwaas oo u qaybsan kuwa shaqsiyeed, bulshada ku xiran, iyo caafimaadka. Qodobada ugu waaweyn ee walwalka keena waa?

 1. Dhibaatooyinka Dhaqaale

La’aanta lacag ku filan, deymaha badan, ama shaqo la’aanta waxay dadka geliyaan walwal aad u daran.

Cabsi ku saabsan sida qoyska loo masruufo ama baahiyaha asaasiga ah loo dabooli karo.


2. Culeys Shaqo (Work Stress)

Shaqo culus, waqtiga shaqada oo dheeraada, iyo maqnaanshaha fasax ku filan.

Shaqo aan la jeclayn ama dareen ah in lagu cadaadinayo waxqabad aan macquul ahayn.


3. Dhibaatooyinka Qoyska iyo Xiriirka

Isfahan la’aan, murano joogto ah, ama khilaafaad ku dhex jira qoyska ama saaxiibtinimada.

Walwalka ka yimaada mas’uuliyadaha badan ee qoyska, sida daryeelka carruurta ama waayeelka.


4. Caafimaad Dartiis

Xanuun joogto ah, xaalado caafimaad oo aan la xallin karin, ama caafimaad maskaxeed sida niyad-jabka.

Walwal ka yimaada caafimaadka qoyska ama qof jecel oo xanuunsan.


5. Cabsi iyo Dareen Ammaan Darro

Cabsi la xiriirta mustaqbalka (shaqo, dhaqaale, ama caafimaad).

Xaalado degdeg ah ama dhacdooyin lama filaan ah, sida shilal, masiibo dabiici ah, ama dhacdooyin amni darro.


6. Waqti Maamul La’aan (Time Management Issues)

Maareynta hawlaha badan oo isku mar ah ama dareen ah in aan waqti loo hayn dhamaystirka shaqooyinka muhiimka ah.


7. Faragelin Dibadeed iyo Bulsho

Cadaadis ka yimaada bulshada, sida ehelka, saaxiibada, ama bulshada ku hareersan.

Raadin aan dhammaad lahayn oo ku saabsan qancinta dadka kale.


8. Horumar La’aan (Lack of Progress)

Dareen ah in nolosha aysan horumarayn ama yoolalka la tiigsanayo aysan suurtagal ahayn.

Isbarbardhig joogto ah oo dadka kale lala sameeyo (tusaale: guusha, hantida, ama noloshada shaqsiga kale).


9. Isticmaalka Maandooriyaha ama Cabitaanka Badan

Isticmaalka maandooriyaha, sigaarka, ama cabitaanada dhibaato u keena maskaxda iyo jidhka ayaa sii xoojin kara walwalka.


10. Fadhiga Badan iyo Dhaqdhaqaaq La’aan

Nolol aan firfircooni lahayn waxay kordhisaa walwalka maskaxeed iyo culeyska dareenka.


Maxaa Lagu Yareyn Karaa Walwalka Faraha Badan?

Isgaarsiin Wanaagsan: Wada hadalka qof lagu kalsoon yahay ama la tashi talo bixiye caafimaad maskaxeed.

Jimicsi Joogto ah: Dhaqdhaqaaqa jirka wuxuu caawiyaa in maskaxdu degto oo tamar fiican la dareemo.

Nasasho iyo Meditashan: Xilliyo yar oo lagu nasto, ama diiradda la saaro neefsashada.

Maareynta Waqtiga: Sameynta qorshe waqtiyeysan oo ka caawiya in hawlaha muhiimka ah la dhammeeyo si tartiib ah.

Cibaado iyo Ducayso: Xidhiidhka Ilaahay iyo ku xidhnaanta diinta waxay si weyn u dejisaa qalbiga.

Ka Fogaanshaha Cadaadiska Dibadda: Yaree isku dayga inaad dadka kale qanciso halkii aad naftaada u shaqayn lahayd.


Haddii walwalka uu yahay mid joogto ah oo saameyn xoog leh ku yeeshay caafimaadkaaga, la tasho dhaqtarka si xaaladda si sax ah loo qiimeeyo.

QORAA SARE (MASLAH DAHAIR OSMAN )

Halganka nolosha

  Nolosha ma aha mid toos ah waxay  Lee dahay kor iyo hoos farxad iyo  Murugo guul iyo guuldaro laakin  Qofka guuleysta waa kan aan ka  Quus...